Репозиторий научных и учебно-методических публикаций
Северо-Кавказский федеральный университет
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://dspace.ncfu.ru/handle/123456789/31211Полная запись метаданных
| Поле DC | Значение | Язык |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Арутюнян, И. Г. | - |
| dc.date.accessioned | 2025-07-14T10:52:07Z | - |
| dc.date.available | 2025-07-14T10:52:07Z | - |
| dc.date.issued | 2025 | - |
| dc.identifier.citation | Арутюнян И. Г.Влияние индивидуально-психологических особенностей сотрудников организации на выбор способов поведения в конфликте : выпускная квалификационная работа: направление 37.03.02 «Конфликтология ; профиль «Конфликт-менеджмент» очной формы обучения /Арутюнян Илона Генриевна ; науч. рук. Т. И. Назаренко . - Ставрополь , 2025. – 103 с. | ru |
| dc.identifier.uri | https://dspace.ncfu.ru/handle/123456789/31211 | - |
| dc.language.iso | ru | ru |
| dc.title | Влияние индивидуально-психологических особенностей сотрудников организации на выбор способов поведения в конфликте | ru |
| dc.type | ВКР | ru |
| vkr.inst | Психолого-педагогический факультет | ru |
| vkr.kafedra | Кафедра социальной психологии и психологии безопасности | ru |
| vkr.nRuk | Т. И. Назаренко | ru |
| vkr.spec | 37.03.02 Конфликтология «Конфликт-менеджмент» | ru |
| Располагается в коллекциях: | Выпускные квалификационные работы бакалавров и специалистов | |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|
| Арутюнян.pdf Доступ ограничен | 1.43 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.