Please use this identifier to cite or link to this item:
Title: HR-брендинг как инструмент кадровой политики организации
Authors: Лосева, Е. В.
Issue Date: 2019
Citation: Лосева Е.В. HR-брендинг как инструмент кадровой политики организации : выпускная квалификационная работа : направление подготовки 38.04.03 Управление персоналом ; профиль Экономика труда и управление персоналом; очной формы обучения / Е.В. Лосева ; науч. рук. Е. И. Кривокора. – Ставрополь, 2019. – 101 с.
Appears in Collections:Магистерские диссертации

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Лосева Е.В.38.04.03.pdf
  Restricted Access
2.82 MBAdobe PDFView/Open

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.