Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.ncfu.ru/handle/20.500.12258/4127Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Савцова, А. В. | - |
| dc.contributor.author | Койбаев, В. Т. | - |
| dc.date.accessioned | 2019-01-25T08:56:41Z | - |
| dc.date.available | 2019-01-25T08:56:41Z | - |
| dc.date.issued | 2018 | - |
| dc.identifier.citation | Савцова А.В. Актуальные вопросы пенсионной реформы в Российской федерации / А.В. Савцова, В.Т. Койбаев // Вестник Северо-Кавказского федерального университета – 2018.- № 5 (68).- С. 127-132 | ru |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.12258/4127 | - |
| dc.description.abstract | В статье анализируются демографические аспекты, оказывающие влияние на состояние пенсионной системы, рассматриваются основные показатели пенсионного обеспечения, численность пенсионеров, зарегистрированных в системе Пенсионного фонда Российской Федерации в разрезе различных категорий, приводится их динамика, оцениваются причины сформировавшейся ситуации, выявляются проблемы в сфере пенсионного обеспечения, авторами анализируется зарубежный опыт, дается оценка последствий принятия Правительством Российской Федерации решений в вопросах оптимизации финансового механизма пенсионной системы, предлагаются некоторые направления решения проблем. | ru |
| dc.language.iso | ru | ru |
| dc.relation.ispartofseries | Вестник Северо-Кавказского федерального университета 2018. № 5 (68); | - |
| dc.subject | Пенсионная реформа | ru |
| dc.subject | Пенсионная система | ru |
| dc.subject | Пенсионный фонд Российской Федерации | ru |
| dc.title | Актуальные вопросы пенсионной реформы в Российской федерации | ru |
| dc.type | Статья | ru |
| Appears in Collections: | Вестник Северо-Кавказского федерального университета | |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| 127-132 vestnik_5_2018.pdf | 3.92 MB | Adobe PDF | ![]() View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
