Репозиторий научных и учебно-методических публикаций
Северо-Кавказский федеральный университет
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://dspace.ncfu.ru/handle/20.500.12258/9221| Название: | Кадровая политика как фактор конкурентоспособности предприятия |
| Авторы: | Джавадова, О. М. Шепелев, Д. Р. Галипов, Х. М. |
| Ключевые слова: | Конкурентоспособность;Кадровая политика;Адаптация;Развитие |
| Дата публикации: | 2019 |
| Библиографическое описание: | Джавадова О.М. Кадровая политика как фактор конкурентоспособности предприятия / О.М. Джавадова, Д.Р. Шепелев, Х.М. Галипов // Вестник Северо-Кавказского федерального университета – 2019.- № 2 (71).- С. 30-35 |
| Источник: | Вестник Северо-Кавказского федерального университета 2019. № 2 (71); |
| Краткий осмотр (реферат): | В данной статье рассматривается проблема адаптации кадровой политики предприятия к современным требованиям рыночной среды. Авторы анализируют происходящие изменения, связанные с необратимостью процесса реформирования российской экономики. Утверждается, что движение к здоровой конкуренции заставляет предприятия уделять большое внимание вопросам долгосрочной кадровой политики. Проведенный анализ позволил сделать вывод о важности обеспечения грамотного подбора, расстановки и использования кадров как необходимом условии повышения устойчивости предприятия в конкурентной среде. |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://hdl.handle.net/20.500.12258/9221 |
| Располагается в коллекциях: | Вестник Северо-Кавказского федерального университета |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|
| 30-35.pdf | 137.9 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.