Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.ncfu.ru/handle/123456789/28641| Title: | Влияние типа организационной культуры на особенности конфликтного взаимодействия в коллективе |
| Authors: | Ильченко, А. Н. |
| Issue Date: | 2024 |
| Citation: | Ильченко, А. Н. Влияние типа организационной культуры на особенности конфликтного взаимодействия в коллективе : выпускная квалификационная работа : направление 37.03.02 Конфликтология ; профиль «Конфликт-менеджмент» ; очной формы обучения / Ильченко Ангелина Николаевна ; науч. рук. Н. В. Козловская. - Ставрополь, 2024. – 89 с. |
| URI: | https://dspace.ncfu.ru/handle/123456789/28641 |
| Appears in Collections: | Выпускные квалификационные работы бакалавров и специалистов |
Files in This Item:
| File | Size | Format | |
|---|---|---|---|
| 37.03.02 Ильченко А.Н..pdf Restricted Access | 1.46 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.